La proposición de valor del empleado constituye un recurso organizativo básico de las empresas con el objeto de atraer el talento. Más allá de construir un paquete de beneficios para el trabajador, es un plan de crecimiento profesional que se conecta a la gestión, al plan de negocio y a la marca.
Los elementos constitutivos resultan bastante conocidos: una página relevante para la carrera profesional, compensaciones económicas, acceso a nuevas técnicas, ambiente agradable y reconocimiento...
Proposición de valor al empleado
