Periodo de prueba: paro

Antes de abordar el tema principal del blog, se realizará una breve introducción sobre la prestación por desempleo y sobre la regulación del período de prueba en el ordenamiento jurídico, más concretamente en la legislación laboral; con estas bases generales de ambos conceptos se podrá ententer la cuestión principal. El hecho de dejar de prestar servicios en una empresa como trabajador es una cuestión que afecta de forma común a la vida laboral de cualquier persona. A partir de este...

Periodo de prueba: ¿qué es?

Periodo de prueba: ¿qué es?
El periodo de prueba es el impasse dentro de un contrato en el que una empresa tiene derecho a prescindir de un trabajador por considerar que este no está en condiciones de desempeñar bien su cometido. Este supuesto tiene como razón de ser no mantener a un trabajador manifiestamente incompetente para realizar su función. Se trata de un concepto regulado por el Estatuto de los Trabajadores. No en vano, es importante indicar que en función del sector, la titulación del trabajador y...

Aprovechar el periodo de prueba

Aprovechar el periodo de prueba
Según los expertos en la materia, el periodo de prueba es un periodo de tiempo en el cual la empresa puede verificar, así como comprobar si la persona que quiere contratar está realmente preparada para ejercer las labores del trabajo que se está ofreciendo. Se trata de una ventaja doble, pues la persona que está realizando la prueba tendrá la posibilidad de conocer más a fondo las condiciones del trabajo y a la empresa le beneficia en que comprobará si realmente dicha persona es apta para el...

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